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Vor dem Hintergrund neuer Managementkonzepte (Lean Management) und neuer Arbeitsorganisationen (Gruppenarbeit) in der Industrie ändert sich auch die Rolle des Industriemeisters. Dieses Projekt erforscht im Sinne einer explorativen Studie neue Rollenanforderungen an den Industriemeister und zeigt Wege auf, wie diese neuen Rollenerwartungen entwickelt werden können.