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Mütter in Führungspositionen - Eine berufspädagogische Analyse zum Passungsverhältnis biographischer Dispositionen und betrieblich bedingter Anforderungen.
Projektleiter:
Frommberger, Dietmar; Prof. Dr. habil. {'user_id': 1387, '__url__': '/pl/frommberger-83497', '_flavour': 'pl', 'name': 'Frommberger, Dietmar; Prof. Dr. habil.', 'relevant': False, 'structure_head_name_de': 'Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg'}
Finanzierung:
Stiftungen - Sonstige;
Diese Promotion wird durch ein Stipendium der FAZIT-Stiftung. Der Forschungsgegenstand sind die Bioraphien von Müttern in Führungspositionen. Die zwei folgenden Fragen sind forschungsleitend: Welche biographischen Ressourcen weisen Frauen auf? Wie gelingt ihnen die Vereinbarung der Lebenswelten Familie und Beruf?
Anmerkungen
Schlagworte:
Berufspädagogik, Mütter in Führungspositionen
Berufspädagogik, Mütter in Führungspositionen
Kontakt
Prof. Dr. habil. Dietmar Frommberger
Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg
Fakultät für Humanwissenschaften
Institut I: Bildung, Beruf und Medien
Zschokkestr. 32
39104
Magdeburg
Tel.:+49 391 6756950
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